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《哈佛商业评论历年经典文章合集》(Harvard Business Review)均为英文文章,共60篇


中文名称:哈佛商业评论历年经典文章合集
英文名称:Harvard Business Review
版本:均为英文文章,共60篇
地区:美国
语言:英语
简介:
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版本:17.57.42
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在线时间:下午6:00 -早上 8:00 (特殊情况除外)

《哈佛商业评论历年经典文章合集》(Harvard Business Review)均为英文文章,共60篇



哈佛《商业评论》的月发行量达到25万,它几乎没有新闻图片,也没有事实报道。创刊80年来,哈佛《商业评论》一直致力于创造和传播最新的管理思想和方法,帮助商界领袖不断更新理念,领导变革。

哈佛《商业评论》是一份提供理念的杂志,以科研为主,读者群为企业界的从业者。从这个意义上说,它既不是学术期刊, 也不是商业新闻刊物。”
虽然哈佛《商业评论》的定位清晰,它的影响力却毋庸置疑。北美每一所商学院的学者、管理顾问和公司总裁都梦想在哈佛《商业评论》发表文章,此等威望是无与伦比的。哈佛《商业评论》的编辑都是从哈佛毕业并在哈佛进行学术研究的人员,其中包括营销学先知特德-莱维特(Ted Levitt)和商学院 “多产”教授罗萨贝斯-莫丝-坎特(Rosabeth Moss Kanter)等赫赫有名的人物。
哈佛《商业评论》出版的宗旨是“提高全球的管理标准” (increase the standard of management practice worldwide)。全球最大的是管理咨询公司如麦肯锡(McKinsey)、柏安(Bain)、波士顿(Boston Consulting Group)和埃生哲(Accenture)通过在哈佛《商业评论》上发表的文章,建立了准学术的信誉。哈佛《商业评论》不仅把哈佛和美国的管理精粹推向世界,同时也要把来自世界其它地方的精华引入哈佛和美国。
哈佛《商业评论》要求编辑人员对收到的稿件在构架上进行大刀阔斧地修改,在这方面他们的工作能力令人钦佩。但无论是管理人员, 或是畅销商业着作的作者都对自己的作品遭受如此“虐待”抱怨不已,不过对于读者而言,这也许是一个好现象。
除此之外,在一个自由市场中,检测哈佛《商业评论》质量的最终标准是, 看它所倡导的理念终究能赢得多大的市场。几乎无人对这个衡量标准抱有微辞。这个标准或许有些不同寻常,但哈佛《商业评论》在发行量和影响力方面一直把竞争对手抛在了后面。

调查结果表明, 半数以上的订户把每期哈佛《商业评论》都保存起来,人们希望哈佛《商业评论》具有恒久的价值。


哈佛《商业评论》(Harvard Business Review, HBR)是哈佛商学院的标志性杂志,创刊于1922年。作为哈佛商学院的重要出版物,哈佛《商业评论》秉承了哈佛商学院的一贯风格,致力于引导和传播工商管理领域中最新的思想、理论、观点和方法,帮助管理者们不断更新理念,开阔视野,适应变化。
回顾哈佛《商业评论》80年的发展历史,众多的管理理念都是由哈佛《商业评论》率先提出的,并且哈佛《商业评论》已经成为一个全球性的高层管理论坛,其地位是任何一家同类杂志难以企及的。哈佛《商业评论》阐述的管理思想具有很强的权威性、经典性和前瞻性,这也使哈佛《商业评论》成为管理思想的创造者和管理实践的引领者。《经济学人》杂志曾这样评价哈佛《商业评论》:“独立承载了管理史上的所有争论”。

哈佛《商业评论》拥有非常强大的作者群,并且一直执行着相当严格的审稿制度,这使得每一篇哈佛《商业评论》的文章都具有相当的权威性。

哈佛《商业评论》传播的管理思想通常都是高屋建瓴并能对商业实践产生重大影响,哈佛《商业评论》的许多文章由于影响深远,应读者要求一版再版,成为管理学文章中的经典之作。几年前,管理之父--彼得-德鲁克(Peter Drucker)就在哈佛《商业评论》上撰文提出,21世纪面临的管理难题是如何提高知识型员工的劳动生产率。

每一篇哈佛商业评论的文章都体现了最新的和最有意义的管理思想,最好的管理经验和案例分析以及最杰出的领导能力。每一篇文章都会带给读者新的管理理念,帮助他们在商界不断创新、领导和革新。 !
这个合集内有60篇(绝大数为PDF文件)曾经刊在历年哈佛商业评论的经典文章,希望大家喜欢!如果大家反映良好,我会将剩下的近60篇在近期发布!
本合集主要内容有:
Mass.Customization
Using Game Theory To Shape Strategy
Press Managing Change and Transition
Turn Your Industrial Distributors into Partners
Harnessing the Science of Persuasion
Why Good Companies Go Bad
Primal Leadership The Hidden Driver Of Great Performance
Mckinsey Awards For Best Hbr Articles
Social Cost of Fraud
What Makes a Leader
What Is The Right Supply Chain
What Is Strategy
The Smart Way to Sell Information
Understanding What Customers Value
The World Bank's Innovation Market
The Hidden Driver Of Great Performance
Measures That Drive Performance
The 5 Stages of Small Business Growth
Swarm Intelligence
Strategy and the internet
Strategic Sourcing
Speed Kills
Simple Truths about Innovations
Serving The World'S Poor, Profitability
Preventing the Premature Death of Relationship Marketing
Optimal Marketing
Market Research
Managing In The Marketspace
Letter to CEOs
How to Write a Great Business Plan
How to pitch a brilliant idea
How To Acquire Customers On The Web
How The Right Measures Help Teams Excel
How Information Gives You Competitve Advantage
Harnessing the Science of Persuasion-Robert Cialdini
Guide to Stress Management
Exploiting the Virtual Value Chain
Effective_executive
Corporate Strategy - A Manager's Guide
Barriers. &. Gateways To Communication
Are Ready For A Blackout
What the Best Do
The number one you need to grow
Strategy as Revolution
Do you want to keep yous customers forever
The Real New Economy
Can Modern Military Strategy Lead you to Victory
your next it strategy
What's your project real price ta
Does IT Matter - An HBR Debate









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