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你与天才之间,差的不仅仅是一万个小时(2)

依照focus(聚焦)、feedback(反馈)、fix(修正)的3F步骤,成长将更为迅速而有效。

 

 

06

2016年底,我从体制内辞职了。

并不是觉得哪里不好,恰恰相反,这是一份大多数人看起来还不错的职业:

工作稳定,待遇不差,养老有保障。

唯一的不好,就是太舒适了。

那时,我的主要工作就是——写材料。

写材料一般遵循不成文的套路:

甲乙丙丁,开中药铺。

很多工作,都是周而复始地做。

很多材料,都是周而复始地写。

写这些材料,不需要花费太大的力气。

比如写年终总结,改个年份就行。

可做这种舒适工作,有个致命问题——缺乏成长性。

工作五年,我发现自己除了会写些八股文外,专业知识都忘干净了。

我渐渐明白了一个道理:

并非工作时间越长,技能就会越进步越专业。

一旦人的表现达到了“可接受”的水平,并且可以做到自动化,

那么即使再多干数年,也不会有明显进步。

原因在于,在舒适区待得太久了。

艾利克森认为:

一个人遇到的挑战越大,大脑的变化就越大,学习也越高效。

但是过分逼迫自己,可能导致倦怠。

因此,处在舒适区之外却离得不太远的挑战,能使大脑的最为迅速。

如何从平凡通往卓越之路?

勇敢走出自己的舒适区,去迎接和挑战未知的事物。

抓住处于舒适区之外,却离得并不太远的“甜蜜点”,

每天进步一点点,日积月累,将产生质变的飞跃。

 

 

07

我曾经有个领导,工作作风极其严谨。

他教导我们,做事要有这样的态度:

把每件事当成第一件事来做,当成最后一件事来做,当成自己的事情来做。

听起来,非常有道理。

那个时候,我还是一名热血公务员。

领导的话,当然要不折不扣去执行。

于是,我开始专注于“细节”——

文稿里有一个标点符号不对?不行,太不专业了,重来。

第二段标题忘了加粗?不行,太不美观了,重来。

我把大量精力,放在这些细枝末节上,

结果发现,自己的格局越来越小了。

除了在细节上吹毛求疵,我发现自己并没有什么长进。

当然,我并不是反对认真做事的态度。

只是想说明,以有限的精力,力求所有事情精益求精,最后的结果就是——身体被掏空。

就像庄子说的:

“吾生也有涯,而知也无涯。以有涯随无涯,殆已!”

人生80%的成就,往往由20%的关键时刻决定的。

高考,决定了我们读什么样的大学。

就业,决定了我们从事什么样的工作。

结婚,决定了我们跟什么样的人相处一辈子。

而生活中的大部分时候,

今天吃土豆还是番茄,

明天穿裙子还是大衣,

往往跟人生的进阶没有半毛钱关系。

如何从平凡通往卓越之路?

知道自己的需要,

并致力于将自己的精力、财力、时间等资源,

集中于人生中最重要的事情上。

大事不虚,小事不拘,才是做人的格局。

 

 

08

心理学家罗森塔尔做过一项实验。

对小学生进行“未来发展趋势测验”。

他将一份“最有发展前途者”名单交给老师,

并叮嘱他们保密,以免影响实验正确性。

8个月后,奇迹出现了——凡是上了名单的学生,成绩都有较大进步。

而事实上,名单上的学生并没有经过测试,而是随便挑选出来的。

罗森塔尔说的,不过是一个“权威性谎言”。

为什么会出现这种现象呢?

因为人们的行为发生,通常会朝着与期望趋于一致的方向变化。

所谓“士为知己者死,女为悦己者容”,

我们总是不希望,让欣赏自己的人失望。

相反,如果一件事让人感到沮丧,就会弱化动力。

“你那么胖,怎么可能练出马甲线?”

“我胖,管你屁事,吃你家五花肉了?”

技能与心理表征之间的关系,是一个循环:

你的技能越娴熟,创建的心理表征就越好。

而心理表征越好,就越能有效地磨炼技能。

反之亦然。

如何从平凡通往卓越之路?

创建良好的心理表征,

通过他人或自己,给自己积极的心理暗示,

形成技能与心理表征的良性循环。

 

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